(一)負(fù)責(zé)指導(dǎo)全縣黨的組織建設(shè),研究制定全縣黨的建設(shè)的規(guī)劃;做好新時期黨的建設(shè)的調(diào)查研究工作,不斷創(chuàng)新黨的基層組織建設(shè)和干部制度改革;規(guī)劃、指導(dǎo)黨員教育、管理和發(fā)展工作。
(二)負(fù)責(zé)縣黨代表大會閉會期間代表的日常管理和服務(wù),代表活動的組織、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)以及代表提議的受理、分類、審查、辦理、督辦工作。
(三)負(fù)責(zé)辦理市管干部職務(wù)任免、工資、待遇、退休報批手續(xù);負(fù)責(zé)干部宏觀管理;負(fù)責(zé)縣管干部的選拔、考核和辦理任免、通氣、工資、待遇、退休審批手續(xù);負(fù)責(zé)縣直黨政機關(guān)、群團組織和事業(yè)單位中的股級干部任免的審查、督促檢查工作;檢查指導(dǎo)科級領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè);研究貫徹干部隊伍建設(shè)的方針、政策,落實培養(yǎng)選拔優(yōu)秀中、青年干部工作;組織、實施全縣黨的機關(guān)和人工作;管理縣管干部和其它部分干部檔案。
(四)負(fù)責(zé)組織工作和干部工作的督促檢查,及時向縣委反映重要情況,提出工作建議。
(五)管理干部教育工作,研究制訂全縣干部教育規(guī)劃,組織落實縣管干部和優(yōu)秀中、青年干部的教育培訓(xùn)。負(fù)責(zé)全縣黨的機關(guān)、人大、政協(xié)、群團等機關(guān)參照公務(wù)員法管理工作。
(六)調(diào)查了解人才工作,檢查貫徹執(zhí)行人才政策情況,組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展人才工作。
(七)管理縣委老干部局。指導(dǎo)離(退)休干部的宏觀管理、服務(wù)工作。
(八)負(fù)責(zé)全縣黨員電化教育工作。
(九)完成縣委和市委組織部交辦的其他工作。
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